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Ärzte in deutschen Kliniken werden hauptsächlich auf der Grundlage eines Tarifvertrags beschäftigt und einer der Lohngruppen Assistenten, Facharzt, Oberarzt oder Oberarzt zugeordnet. Innerhalb dieser Gehaltsgruppen, Ärzte; Gehälter steigen, wenn sie Berufserfahrung sammeln. Ein Facharzt eines kommunalen Krankenhauses verdient bei der Einstellung 5.656,92 Euro brutto im Monat, nach nur drei Jahren steigt dieser Betrag auf 6.131,23 Euro. Ärzte haben einen eigenen Tarifvertrag mit den 34 Universitätskliniken in Deutschland, der höhere Mindestarbeitszeiten vorsieht, aber auch höhere Gehälter für Universitätsärzte vorsieht als Kollegen, die auf der Grundlage des TdL (Bundestarifvertrag) bezahlt werden. Ärzte an Universitätskliniken teilen ihren Arbeitsalltag oft zwischen Patientenbetreuung, Forschung und Lehre auf. Wenn ihre Forschungsarbeit länger als zwölf Monate überwiegt, fallen sie in die TdL-Kategorie. Ärztevertreter prangern diese Situation seit Jahren an, da sie die Motivation der Ärzte zur Forschung verringert. Die dreigliedrige Abteilung der Arzttätigkeit gibt ihnen mehr Abwechslung und interdisziplinäre Kontakte, aber sie opfern oft ihre Freizeit als Folge. Laut einer Umfrage arbeiten drei Viertel der Ärzte an Universitätskliniken mehr als 48 Stunden pro Woche, davon 23 % mehr als 60 Stunden pro Woche. Die aktuellen Gehälter bleiben bis zum neuen Tarifvertrag 2018+ bei den Tarifen 2017: Wie bei den Kliniken liegen die Gehälter der Ärzte je nach Fachgebiet weit auseinander. Während der durchschnittliche Chirurg mit 103.000 Euro ein sechsstelliges Bruttojahresgehalt verdient, verdient ein Allgemeinmediziner mit 65.944 Euro fast 40.000 Euro weniger. Obwohl Tarifverträge alle Spezialisten gleich behandeln, führen zusätzliche Bezahlung für Nacht- und Bereitschaftsdienste oder Personalverantwortung zu Gehaltsunterschieden.
7.3.1 Postgraduiertes Jahr 1 bezieht sich auf medizingraduale Absolventen im ersten Jahr eines Programms, das vom College of Family Physicians of Canada oder dem Royal College of Physicians and Surgeons of Canada festgelegt wurde. Einwohner dürfen während eines Termins nicht ohne teufzig enklassiert werden. Gemeinsam mit medizinischem Personal sorgen die Verwaltungsmitarbeiter in den Krankenhäusern für einen reibungslosen Ablauf. Im Durchschnitt liegt ihr Einkommen deutlich unter dem der Ärzte – auch wenn man einem Geschäftsführer den Chefarzt ansteuert: Der durchschnittliche Chefarzt verdient 285.000 Euro brutto im Jahr, während das Top-Management einer Klinik 194.000 Euro verdient. In vielen Krankenhäusern ist es auch üblich geworden, einen Teil des Gehalts der Arbeitnehmer an Leistungs- und Erfolgsfaktoren zu knüpfen. Einwohner, die sich nach erfolgreichem Abschluss eines postgradualen Jahres in das Clinician Investigator Program (CIP) einschreiben, haben Anspruch auf die normale PGY-Gehaltsvorschussfürstand für den Abschluss des vorherigen PGY-Levels. Einwohner, die am CIP teilnehmen, bleiben dann für die Dauer ihrer Einschreibung in das CIP auf dem gleichen PGY-Niveau. Nach Abschluss des Clinician Investigator Program kehrt der Bewohner zu seinem Heimatprogramm auf der gleichen PGY-Ebene zurück, die er während des CIP innehatte, um eine Ausbildung abzuschließen, die normalerweise auf der Gehaltsskala voranschreitet.